Новости

Работник может подать заявление с территории третьей страны или, если он имеет действующий ВНЖ, из ЕС. Если государство-член альянса одобрит выдачу единого разрешения, это решение будет служить как видом на жительство, так и разрешением на работу. 

Основные изменения:

• Единое разрешение: Вводится единый документ, который будет служить как видом на жительство, так и разрешением на работу.
• Сокращённая процедура подачи заявления: Сроки рассмотрения заявлений сокращаются до трёх месяцев, с возможностью продления ещё на 30 дней в сложных случаях.
• Право смены работодателя: Обладатели единых разрешений смогут менять работу без необходимости получения нового документа.
• Социальная защита: Вводятся правила, позволяющие работникам из третьих стран сохранять иммиграционный статус в случае потери работы. Им разрешается оставаться на территории ЕС, если общий период безработицы не превышает трёх месяцев в течение срока действия единого разрешения или шести месяцев после двух лет действия документа.
• по материалам consilium.europa.eu/